Sistem Manajemen Lingkungan ISO 14001:2015 adalah program pelatihan yang berfokus pada pemahaman dan penerapan standar internasional ISO 14001:2015, yang menetapkan kerangka kerja untuk sistem manajemen lingkungan yang efektif, berdasarkan SNI 14001 : 2015.
Pelatihan ini mencakup identifikasi dan pengelolaan aspek lingkungan, kepatuhan terhadap peraturan, pengelolaan risiko dan peluang, serta praktik-praktik berkelanjutan. Manfaat dari pelatihan ini meliputi peningkatan kinerja lingkungan, pengurangan dampak negatif terhadap lingkungan, kepatuhan terhadap regulasi lingkungan, dan peningkatan citra perusahaan di mata publik dan pelanggan.
Dengan mengimplementasikan ISO 14001:2015, organisasi dapat menjalankan operasi yang lebih ramah lingkungan dan berkelanjutan, serta meningkatkan efisiensi sumber daya.
Berdasarkan paparan diatas maka Q.One Consulting menghadirkan program pelatihan public training dengan judul :“Understanding and Implementing of EMS 14001:2015”
Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman menyeluruh tentang Understanding and Implementing of EMS 14001:2015, mencakup struktur, prinsip dasar, persyaratan utama, serta implementasi dan evaluasi sistem secara efektif. Pelatihan ini juga bertujuan membantu organisasi mencapai konsistensi mutu, kepuasan pelanggan, dan perbaikan berkelanjutan.
1. Introduction to EMS and ISO 14001:2015
Pengetahuan:
- Konsep dasar Sistem Manajemen Lingkungan (SML)
- Sejarah dan perkembangan ISO 14001
- Prinsip-prinsip pengelolaan lingkungan
Keterampilan:
- Mengidentifikasi manfaat dan tujuan implementasi EMS
- Membandingkan sistem manajemen lingkungan dengan sistem manajemen lainnya
Sikap Kerja:
- Peduli terhadap isu lingkungan global dan lokal
- Proaktif dalam memahami perubahan standar
2. Structure and High-Level Structure (HLS) ISO 14001:2015
Pengetahuan:
- Struktur Annex SL dan kaitannya dengan standar ISO lainnya
- Tujuan dari setiap klausul dalam ISO 14001:2015
Keterampilan:
- Menganalisis keterkaitan antar klausul dalam sistem manajemen
- Membaca dan menjelaskan struktur dokumen standar
Sikap Kerja:
- Teliti dalam memahami dokumen acuan
- Terbuka terhadap pendekatan sistematis
3. Environmental Policy and Planning (Klausul 4–6)
Pengetahuan:
- Konteks organisasi (4)
- Kepemimpinan dan kebijakan lingkungan (5)
- Perencanaan, aspek lingkungan, risiko, dan peluang (6)
Keterampilan:
- Menyusun kebijakan lingkungan
- Mengidentifikasi aspek dan dampak lingkungan
- Melakukan penilaian risiko lingkungan
Sikap Kerja:
- Bertanggung jawab terhadap dampak lingkungan
- Kolaboratif dalam menyusun kebijakan organisasi
4. Support and Operation (Klausul 7–8)
Pengetahuan:
- Sumber daya, kompetensi, komunikasi (7)
- Pengendalian operasional dan kesiapsiagaan darurat (8)
Keterampilan:
- Mengembangkan program pelatihan kompetensi lingkungan
- Mengelola dokumentasi dan komunikasi lingkungan
- Menyusun prosedur tanggap darurat
Sikap Kerja:
- Konsisten dalam mendokumentasikan kegiatan
- Tanggap terhadap situasi darurat dan risiko lingkungan
5. Performance Evaluation and Improvement (Klausul 9–10)
Pengetahuan:
- Pemantauan, pengukuran, audit internal, dan tinjauan manajemen (9)
- Ketidaksesuaian, tindakan korektif dan peningkatan berkelanjutan (10)
Keterampilan:
- Merencanakan dan melaksanakan audit internal EMS
- Menginterpretasikan hasil evaluasi kinerja lingkungan
- Menyusun tindakan korektif dan rencana perbaikan
Sikap Kerja:
- Objektif dalam mengevaluasi kinerja
- Komitmen terhadap perbaikan berkelanjutan
6. Implementasi dan Integrasi ISO 14001 dalam Sistem Organisasi
Pengetahuan:
- Strategi implementasi EMS yang efektif
- Integrasi dengan sistem manajemen lain (ISO 9001, ISO 45001)
Keterampilan:
- Menyusun rencana implementasi EMS
- Menyelaraskan EMS dengan proses bisnis organisasi
Sikap Kerja:
- Inisiatif dalam mengintegrasikan sistem
- Kooperatif dengan berbagai fungsi/unit kerja
7. Studi Kasus dan Simulasi Audit Internal EMS
Pengetahuan:
- Contoh kasus penerapan EMS di berbagai sektor industri
- Prinsip dan pendekatan audit internal
Keterampilan:
- Melakukan simulasi audit internal
- Menganalisis temuan dan menyusun laporan audit
Sikap Kerja:
- Objektif dan jujur dalam melakukan audit
- Siap menerima umpan balik untuk perbaikan
- Manajemen dan Pimpinan
- Staf Teknis dan Operasional
- Tim ISO dan Internal Auditor
- Konsultan dan Profesional Independen
- Pihak Terkait Lainnya
- Sertifikat kepesertaan dari Q.One Consulting
- Soft file materi dan simulasi
- Polo Shirt Q.One Consulting
- Goodie Bag
Rp 3,250,000
Rp 3,500,000
PT. Mitra Sinergi Industri has a subsidiary named Q.One Consulting. We are a human resource management consulting company.